Ifølge Lene Tanggaard handler den gode idé ikke om at tænke ud af boksen. Den danske forsker og ph.d. i læringsprocesser og kreativitet anbefaler, at man som leder fordrer, at medarbejderne går lige til grænsen af boksen i deres kreative processer (idéudvikling), for det er der, man kan opdyrke innovationen, uden at man mister kontakten til sin kerne.